财务报表咨询
一年或一个月的试用期
经济犯罪
2022-03-21 14:44:04
律师解答共有3条
劳动
合同
期一年,试用期不得超过一个月。如劳动合同期限为一年,超出一个月的期限不算试用期,按正常合同时间处理
第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
有最低工资保证
你好,根据《
劳动合同法
》的规定,三年以上固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同,试用期最长的不得超过六个月
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