公司调任该职位。如果你不喜欢，你可以离开。公司将给予补偿，但将在下个月发工资时支付。如果你不给呢。
2022-05-14 14:17:47
律师解答共有3条
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员工离职公司是否应该给予补偿金应当具体分析，员工主动离职的不给予补偿；但是是因为用人单位的原因而辞退的应当给予经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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你可以申请劳动仲裁
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你好，建议协商解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
