民营企业工资发放分2次那样算偷税吗！
2021-03-30 06:38:42
律师解答共有3条
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根据财税[2001]157号规定，因解除劳动合同关系取得的补偿金，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分，按规定纳税。
这里所说的“上年度职工平均工资”，是指“月”还是指“年”，关键看你取得的经济补偿金是按年计算还是按月计算，例如：假设你在单位工作的年限是4年零5个月，那就得给你4个半月的工资，那“上年平均工资”就需要转换成月工资进行比较；如果你在单位工作的年限是4年7个月，就得给你5年工资，“上年平均工资”可以直接按年计算。 -
你好，可以申请劳动仲裁
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协商不成可以去劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
