工资扣税标准咨询
试用期离职需要办理手续吗
2020-07-22 07:20:10
律师解答共有2条
试用期内,劳动者和用人单位的任何一方都可以解除劳动
合同
而不违约,也就不存在
违约责任
。法律依据:《
劳动合同法
》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
视情况而定。劳动者自行辞职,属于自己的原因辞职,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者依据《劳动合同法》第三十七条规定解除劳动合同的,单位不需要支付经济补偿金。
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