政府采购法咨询

你好，律师。我与该公司的合同已到期一年多了。公司没有要求我续签。现在我不想工作了。我需要提前一个月书面通知公司吗？

劳动合同纠纷

2022-05-21 13:08:41

劳动合同期满后劳动合同终止，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，应该依法终止固定期限劳动合同。公司只要在到期前通知员工，公司愿意或不愿意续签订劳动合同就行了
依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：
（一）劳动者与用人单位协商一致的；
（二）劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的
劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同。
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合同到期公司提前一个月通知不续签有补偿吗

劳动合同纠纷 2745

你好，合同到期公司不续签合同需要公司提前一个月通知员工吗？

公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。

闫素娟律师

广东华商（惠州）律师事务所

合同到期了公司不续签怎么办

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您好！请问您劳动合同到期员工不想续签要提前一个月书面形式告知

根据《劳动合同法》规定，劳动合同续订需要经过以下程序： 1.发出续订劳动合同意向书，征求劳动者的意见

隋晓军律师

北京市盈科（大连）律师事务所

合同到期单位不续签违法吗

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合同到期公司不续签算违约吗

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公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。

我和公司的合同到期，未续签，现在想需要提前一个通知公司吗

公司员工合同到期，只要双方同意，对新的合同条款没有异议的，就可以办理劳动合同续签手续的。

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