加班费扣税是如何计算的

　　一般来说，如果公司需要员工加班的，需要给员工支付相应的加班费，如果不支付加班费的话，他可能就会涉嫌违反劳动法，那么对于加班费来说，加班费他是达到个人所得税的扣税标准，是需要进行扣税的。接下来由找法网小编为大家带来加班费扣税是如何计算的的详细知识，希望能够帮助到大家。

　　一、加班费扣税是如何计算的

　　加班费属工资收入，应该扣税,并入当月的工薪收入缴纳个人所得税。

　　《中华人民共和国个人所得税法》

　　第二条

　　下列各项个人所得，应纳个人所得税：

　　1、工资、薪金所得；

　　2、个体工商户的生产、经营所得；

　　3、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；

　　4、劳务报酬所得；

　　5、稿酬所得；

　　6、特许权使用费所得；

　　7、利息、股息、红利所得；

　　8、财产租赁所得；

　　9、财产转让所得；

　　10、偶然所得；

　　11、经国务院财政部门确定征税的其他所得。

　　二、加班工资基数

　　工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；

　　二是劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定；

　　三是劳动合同、集体合同均未约定的，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。同时，加班工资基数不得低于本市规定的最低工资标准。

　　本市人社部门强调，实行月工资制的用人单位日工资以月计薪天数21.75天进行折算，小时工资在日工资基础上除以8小时进行折算。

　　以上就是找法网小编整理的关于加班费扣税是如何计算的的相关内容，税务的一个计算是需要根据相关的要求来进行。大家如果还有其他法律问题的，欢迎上找法网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。