公司的规章制度应包括哪些方面？
其它
2022-02-26 06:14:03
律师解答共有3条
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企业制订规章制度应履行的程序和对劳动者的约束力：用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务
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你好，公司的规章制度是为了更好的管理公司，规章制度应该包括公司文化、目标、观念以及设立规章制度的目的，对员工的日常规范要求、招聘管理要求、新员工的入职程序、休假安排、请假制度、作息时间、考核标准以及离职手续等，规章制度要语言简洁干练
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规章制度主要是根据企业的实际需要，如果不涉及特定行业管理的，除了章程以外并无强制性规定，一般来说可以包括组织机构管理制度，办公总务管理制度，财务管理制度，会计管理制度，人事管理制度，员工勤务管理制度，生产管理制度，设备管理制度，质量管理制度，采购管理制度， 仓储管理制度，销售管理制度，工程管理制度，信息管理制度，安全生产管理制度，保密制度等方面。制度的设立取决于管理的需要，服从于企业的经营目标和策略
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
