退休要符合什么条件

　　现在随着人们生活水平的不断提高，物质生活也在日益不断的丰富，人们的寿命相对于以前来说也是要长一些了，现在随着人们自主意识的不断增强，每个家庭生孩子也在逐步的减少，老龄化人口比较严重，国家就出台了相应的退休政策，那么退休要符合什么条件呢，下面就由找法网详细的给大家介绍一下，供大家参考。

　　一、事业单位工作人员满足以下条件可以提前退休

　　1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。

　　2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。

　　3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。

　　二、特殊工种

　　1、在高温，井下，高空等特殊工种工作10年以上，经过劳动部门审批，可以在法定退休年龄前5年退休。

　　2、患有某些疾病，经过审批可以在一定规定年龄办理病退。

　　3、某些特殊情况(如企业破产)，政府为了安置职工，规定的特殊政策，可以提前几年退休。

　　4、有些工伤职工，丧失劳动能力。经过批准，可以提前退休。

　　三、办理退休还需要符合什么条件?

　　1、符合国家规定的退休条件并办理退休手续;

　　2、按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。

　　四、申请病退要符合哪些条件?

　　因病丧失劳动能力不得不提前退休，一般称之为病退。因病提前退休必须作丧失劳动能力程度的鉴定申请，而且办理因病提前退休手续的，应当同时具备下列条件：

　　1、男年满50周岁，女年满45周岁;

　　(1)1992年底前参加工作的，连续工龄和1993年1月以后的缴费年限满10年;1993年1月1日以后参加工作的，实际缴费年限满15年者。

　　(2)因病连续停止工作一年以上(精神病患者2年以上)，下岗人员离开工作岗位一年以上者。

　　2、职工由所在地劳动能力鉴定中心作出因病完全丧失劳动能力的鉴定结论。

　　(1)因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用由用人单位支付;

　　(2)患病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用，由被鉴定人所在单位申请的，鉴定费用由被鉴定人所在单位支付;

　　(3)由被鉴定人申请的，鉴定费用由被鉴定人预付，如经鉴定为部分丧失劳动能力及以上的，鉴定费用应由被鉴定人所在单位负担;

　　(4)没有单位的，鉴定费用由个人负担。