公务员法咨询
公司口头告诉我调岗降薪，没有书面形式，公司这样做违法吗
2021-04-17 13:25:08
律师解答共有1条
《女职工劳动保护条例》第4条规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。用人单位与员工之间的劳动报酬，是基于双方之间签订的劳动合同，是早已经约定好的，用人单位不得无故做出降薪决定。
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