公务员法咨询

在公司当了九年保安后，由于公司裁员，我被调职了，但我不能胜任。在提交辞职报告后，我不得不被通知到一个新的职位工作。我该怎么办？非常感谢。

2022-03-10 06:57:34

1、劳动者不能胜任工作时，用人单位应当对其进行培训或调整工作岗位，如果在培训或调整工作岗位后仍不能胜任的，用人单位可以解除劳动合同；
2、用人单位以劳动者不能胜任工作以解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿
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