如果刚过试用期二十六天，按辞急工会扣多少钱？
2023-04-20 13:43:31
律师解答共有3条
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在试用期内没有违反公司规章制度的，被扣工资是不合法的行为。
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劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。
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法律分析：没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违法解除劳动合同，应当赔偿用人单位损失。
所谓急辞工，不是法律上的定义，通常是指立即解除合同或者短时间内解除合同。有合法与违法之分，应当区别情况分别对待。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
