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你好，我想问一下我迟到一个小时并扣五天工资是否合法

2022-03-15 10:37:49

对迟到工资的具体扣发，法律没有明确规定，可由用人单位依法制定的规章制度规定。所谓用人单位依法制定的规章制度，是指制度经过全体职工讨论、制定过程有工会和职工代表参与，且经过公示，内容合法。
无正当理由迟到，因为迟到导致用人单位经济损失的，劳动者还应当赔偿损失
需要根据公司规章制度处理
你可向劳动部门投诉
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