我在一家工厂工作。现在他辞职了。办理辞职手续需要几天时间。现在我需要请假，但上面没有批准。我该怎么办
劳动合同纠纷
2022-03-31 15:46:46
律师解答共有3条
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如果劳动合同还没到期的话，需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》，待部门领导签署意见后报人力资源部。由人力资源部逐级报请，经总经理、董事长批准后，人力资源部通知部门领导安排工作交接
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试用期辞职要怎么办手续试用期离职应办理以下手续：1、提交离职申请。2、用人单位同意离职。3、用人单位出具解除劳动合同的证明。《劳动合同法》第五十条第一项规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
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刚工作想辞职需要办理离职手续，只要是入职了，就是该单位或者企业的员工，离职就得办理手续。一般的单位或企业都有试用期。而且在试用期间双方可以随时解除劳动关系。每一家单位或企业的规章制度都不一样，所以根据单位的规定进行办理离职手续
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
