辞职咨询
我们公司安排周六和周日工作,但不发放加班费。退假合法吗
2022-07-31 13:13:30
律师解答共有3条
可以申请
仲裁
解决
您好,建议劳动局举报
你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不给加班费给调休合法吗
劳动合同纠纷
10175
刘毅律师
广东达方律师事务所
加班费不给可以安排补休吗
01:30
2345
签合同节假日无效吗
民法典
723
建筑资质不符合规定,合同是否有效
民法典
1005
节日加班不给加班费,而且最近要求签订节日加班不给加班费的合同
不可以的。加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下: 在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不支付加班工资违法吗
01:02
2345
加班不给加班工资合法吗
加班工资
加班不给加班费合理吗只给调休的时间
劳动者加班不给加班费的先与公司进行协商,协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
国庆节加班不给加班费,给补休,这样合法吗?
国家规定的节假日对每一个人都有效,但是也可以加班,不过加班是要发三倍的工资。
人咨询过
继续咨询
公司安排周末加班,不给加班费,让我们调休合理吗
周末加班不给加班费调休不违法。平常周末加班的员工是可以以调休来代替加班费的。但是平时工作日延长时间加
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2920
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2075
劳动局的电话号码是多少?
你好,向劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1475
实习期间每天上班8小时以上是违法的
实习生一天工作12个小时一般是违法的。劳动者一般每天也工作不超过八小时、平均每周不超过四十四小时,如
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1345
特殊工人,单位工资条都有原始记录可以算是特殊工种吗?
需要提供工作证明申请认定特殊工种
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17144
劳动局的电话号码是多少啊
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1130
劳动局的在线咨询电话是多少?
具体是哪方面的事情
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
黔西南律师
黔西南找律师
黔西南劳动纠纷律师
黔西南劳动仲裁律师
黔西南劳动合同纠纷律师
安龙县律师
册亨县律师
普安县律师
晴隆县律师
望谟县律师
兴仁市律师
贞丰县律师
兴义市律师
黔西南房产纠纷律师
黔西南公司法律师
黔西南合同纠纷律师
黔西南婚姻家庭律师
黔西南交通事故律师
黔西南劳动纠纷律师
黔西南刑事辩护律师
黔西南债务债权律师