辞职咨询
对不起,我没有完成任务。公司没有让我休息。我真的想休息两个半小时,但领导不允许。我该怎么办
2022-09-09 07:20:58
律师解答共有3条
你好,申请
劳动仲裁
维权
你好,可以申请
仲裁
你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我要辞职,领导不批准,我该怎么办
劳动工伤
2195
您好,我刚来公司报道不到一个星期,我要外出请事假,公司不准我
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
张俊俊律师
广东博敦律师事务所
周末领导让你加班怎么拒绝
01:04
2345
怀孕了,公司要把我辞退了,我该怎么办
劳动合同纠纷
1905
我开刀做手术,公司却不批我病假,合法吗?
病假
18508
我在工厂工作 每次有事或者生病想请假 领导只批准3个小时 我
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(
人咨询过
继续咨询
职工没有完成任务公司不能直接辞退
解雇裁员
2929
工厂原是双休,现在却要星期天加班,来了下午有事想要请半天,但
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(
人咨询过
继续咨询
我请假领导已经批准,领导又以工作人员不足为原因,不让我休息。
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2080
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1545
我工作的公司每月发一半发卡,这是什么行为?
你好!建议直接同平台客服沟通处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
如何计算公务员30年的工作年限?
按照实际工作时间计算
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1010
学校集中实习,这种情况不能去实习吗?
如果协商不成,建议诉讼
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
为什么我打电话给劳动局12333是空号?
您好,有没有签订劳动合同呢
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
没有劳动法律关系的主体资格是什么意思?
临时用工可能存在劳务关系而不是劳动合同法规定的劳动关系,用工主体只要符合法律规定都是具备主体资格的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
昌都律师
昌都找律师
昌都律师
昌都劳动纠纷律师
昌都劳动仲裁律师
昌都劳动合同纠纷律师
昌都律师
八宿县律师
边坝县律师
察雅县律师
丁青县律师
贡觉县律师
江达县律师
类乌齐县律师
洛隆县律师
芒康县律师
左贡县律师
卡若区律师
昌都房产纠纷律师
昌都公司法律师
昌都合同纠纷律师
昌都婚姻家庭律师
昌都交通事故律师
昌都劳动纠纷律师
昌都刑事辩护律师
昌都债务债权律师