企业年报咨询
您好，厂方搬迁说，甲方有权更改地址，能不能不赔钱？
劳动合同纠纷
2022-07-28 09:39:07
律师解答共有3条
你好！
1、单位搬迁异地，要看迁址本身给劳动
合同履行
带来的影响。如果搬迁使劳动
合同
从正常角度看无法履行，就属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者可以拒绝继续履行并提出解除
劳动关系
，此时可以要求经济补偿；
2、如虽有搬迁行为，但综合各种因素，劳动合同仍可正常履行，此搬迁不属于法定的“客观情况发生重大变化”，劳动者一般需要按劳动合同继续履行，协商不成的自行离职，则很难给予赔偿
有合同吗？可以要求补偿金
向有关部门申请变更
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