什么样的用人单位不用给员工买保险。
2021-04-21 13:55:37
律师解答共有3条
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在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。 我现在的公司两个月，试用期是三个月，但是公司不给上保险，请问公司这样做是否合理?员工在试用期内是否享有保险? 在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。
所以在试用期内也应该上保险。 另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保险也不行，而且商业保险不能替代社会保险。 -
这个问题很复杂分很多情况，跟员工的情况有关，比如员工是退休的就可以不交，其他的需要根据员工情况，和工作内容来设计，对这种规避劳动法的行为，不要太乐观，只能在一定程度上少一些
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看公司规章制度的规定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
