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个人修的路，不让别人走，走了就打你？这属于什么行为？

2021-03-08 11:52:57

双倍工资问题你可以获得补偿。属于拖欠工资。你要辞职应当提前30天通知单位。
这当然属于侵权行为.你有权追究对方的侵权责任的.
1、能够得到补偿。如果你手上有合同举证就不难了。
2、算是拖欠工资，因为单位有过错，你可以直接走
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怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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