离职报告咨询
公司裁员,无理由被迫离职,没有任何赔偿
2021-03-18 09:29:38
律师解答共有3条
可以要求单位承担支付补偿金。
你好,你可以要求公司支付经济补偿金,公司不支付的话,可以向当地
劳动监察
大队投诉,或者到当地
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
。
经济补偿以工作年限来计算,工作一年补偿一个月,工作半年补偿半个月。
最多补偿12个月。
您好,公司裁员,应当支付员工补偿金。
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