我是临时录用的，在事务所工作已经四年了。最近，公司领导打算以我工作态度不好为理由开除我。这样能开除我吗？开除后有赔偿金吗？
2021-04-29 11:08:10
律师解答共有3条
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没有交社会保险，用人单位开除员工可以要求赔偿，协商解决，若不给予赔偿，则可以向法院提出诉讼，维护个人的权益。
一、用人单位未缴社保的
员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；
根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位还应当支付经济补偿金。
如果用人单位缴纳了医疗、工伤等社会保险费，员工在职期间一旦发生此类情况，相应的费用由社保基金负担。相反，如不缴纳社保，发生了此类情况，用人单位按照社保的标准自行负担。 -
您好，建议申请劳动仲裁
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具体根据公司的规章制度处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
