离职报告咨询
孕妇被辞退，没有劳动
合同
，这个问题
劳动合同纠纷
2023-04-13 20:30:27
律师解答共有4条
你好，可以申请劳动
仲裁
提起劳动仲裁维权
根据是否存在劳动关系确定
女职工怀孕被辞退，无故开除的，劳动者向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
我国
劳动合同法
规定，女职工怀孕的，如果劳动者没有过错，用人单位不能解除其劳动合同；如果劳动合同到期的，劳动合同需要延期到女职工相应情况结束。
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