离职报告咨询
老板昨天通知部门经理要辞退我,我无过错,我应该怎么办?
2019-06-21 10:29:33
律师解答共有2条
1、经济补偿:公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按一年算,半年以下按半年算,支付半个月工资。
2、赔偿金:公司无正当理由开除员工属违法解除,应当支付赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的二倍,包含经济补偿。
3、如果未签
合同
,应当每月支付二倍工资,一般都是11个月,除去已支付的工资。
4、未交社保,可以要求补交或者折现。
口头辞退不生效,要求出具解除劳动合同证明书。
用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。
用人单位拒绝上班的,可向
劳动监察
投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明书。对辞退违法的,可以申请
劳动争议
仲裁
维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司突然辞退我怎么办
4727
前几天公司没有提前通知把我辞退了,要我自己离职,我该怎么办呢
劳务派遣的员工,用人单位签订的合同是与劳务派遣单位签订的。而劳务派遣员工的合同也是与劳务派遣单位签订
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
无故辞退员工应该怎么赔偿
01:33
2345
提前一个月通知辞退员工合法吗
7842
业主解雇物业服务人需要提前多少天通知
民法典
3707
可是我觉得他们只是通知我被公司解雇了,我也不同意劝退,我该怎
《劳动法》第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司辞退通知书怎么写
02:13
2345
试用期辞退员工要提前通知吗
试用期辞退
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1710
但是现在公司还没和我签订合同,因调岗没通知我,现在要辞退我,
公司辞退职工,不给辞退通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉,法律依据如下:
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1245
当时我签了一个合同对方给我转了一万但是合同上写的110000
如果合同金额写错了,但对方已经按照错误的金额转账,从法律角度讲,你应当退还多收的钱款。因为合同金额的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
900
加工水晶球,签回收合同可信吗?
积极核实真伪不要上当受骗
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
775
抖音带货交了钱,签了合同,但是合同交了钱之后,钱可以回来吗?
你好,根据签订的合同约定处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
545
写了不退不换,后来觉得不满意可以退吗?
您好,建议双方协商按照合同约定处理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
615
我去学了一天不想学,我签了合同,还能退学费吗?
你好,根据你们的协议约定处理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
齐齐哈尔律师
拜泉县律师
富裕县律师
甘南县律师
克东县律师
克山县律师
龙江县律师
泰来县律师
依安县律师
讷河市律师
龙沙区律师
建华区律师
铁锋区律师
昂昂溪区律师
富拉尔基区律师
碾子山区律师
梅里斯律师
哈尔滨律师
大庆律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权