员工辞职申请书格式是怎样的

　　对于员工的辞职来说，员工的辞职是员工自己的一个意愿决定的，对于员工的辞职来说，员工辞职不需要用人单位的一个批准，只需要提前三四天申请就可以离职，那么相应的一个辞职申请书怎么写呢？接下来由找法网小编为大家带来员工辞职申请书格式是怎样的的详细知识，希望能够帮助到大家。

　　一、员工辞职申请书格式是怎样的

　　尊敬的公司领导

　　首先感谢公司近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法为公司继续服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于2018年x月xx日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。

　　望公司批准，谢谢!

　　祝公司业绩蒸蒸日上。

　　此致

　　敬礼!

　　申请人：

　　申请日期：

　　二、试用期辞职申请书怎么写

　　（一）标题

　　在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

　　（二）称呼

　　要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

　　（三）正文

　　正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

　　首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，使人一看便知。最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。

　　（四）结尾

　　结尾要求写上表示敬意的话。如“此致 敬礼”等。

　　（五）落款

　　辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

　　以上就是找法网小编整理的关于员工辞职申请书格式是怎样的的相关内容，在写辞职申请书的时候，我们要写清楚车子的具体日期以及工作的交接。大家如果还有其他法律问题的，欢迎上找法网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。