我们通过校招签订三方协议，在签订了劳务合同后，一年内正常离职是否可以拿走自己的三方协议解约涵。还是应届生吗
2021-03-17 08:44:18
律师解答共有3条
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三方协议不是必须要签的。签订三方协议对学校来说是为了统计就业信息和数据，学校是根据你的三方的内容来转递档案以及印发报到证的，这样就确保每个学生的档案和报到证都不会出差错，这是学校对学生负责的一种体现。
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签了就业协议可以辞职。签了三方协议毕业以后一年之内更换工作单位的途径有两个：
1、是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签劳动合同；
2、让原单位给你出具解约函，回学校办理改派手续。 -
签了三方协议就不是应届生了。毕业时有没签三方协议（签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业）；有没缴纳社保（审核严格的单位可查社保看其有没工作）；报到证一般为2年有效期如果过期，自己确未工作，可回学校重开报到证按应届毕业生派遣。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
