辞职申请书咨询
你好：我想问一下。当公司终止与我的劳动
合同
时，人力资源部要求支付报酬。我们将在签署辞职信后向公司申请赔偿。是这样吗？我们能签个字吗？我们离开后不付赔偿金？
劳动合同纠纷
2022-06-05 18:08:45
律师解答共有3条
公司解除劳动合同员工同意时，应根据已提供服务的年限 支付相应的经济补偿，即每工作一年一个月工资，不满六个月半个月工资。无理由辞退涉嫌违法解除劳动合同，需承担支付二倍的赔偿金的法律责任。
依据《
劳动合同法
》第三十九条的规定解除劳动合同，无需支付经济补偿
你好，可以申请
劳动仲裁
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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