辞职申请书咨询

签订就业协议后，我不想去那家公司。就业协议上有违约金。我必须支付违约金吗？

劳动合同纠纷

2022-07-04 09:06:21

用人单位与劳动者可以在保密协议中约定违约金。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
《劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了三方协议不想去了，需要支付违约金吗

合同纠纷 7791

北京市一格律师事务所

三方协议一定要签吗

三方协议一定要签吗

01:18

保密合同的违约金怎么约定

保密合同的违约金怎么约定

就业协议如何规定违约金

合同纠纷 1540

我签订了三方协议。其中，三方就业协议签订后，必须为公司服务5

试用期应该不用赔偿违约金的。但如果之前签订着合同，参与了培训，产生了相关费用，是有可能承担一定的赔偿

雷庆新律师

北京市中闻（深圳）律师事务所

保密协议能否约定违约金

保密协议能否约定违约金

01:21

三方协议违约金吗

三方协议违约金吗

签订三方协议，但是不想去了，有违约金，需要支付嘛

您好，劳动合同违约是否有赔偿，具体要看合同约定。一般三方协议是没有违约赔偿的

我与企业只是网签的，没有签订劳动合同和三方就业协议，解约需要

劳动合同违约是否赔违约金需要根据实际情况来确定。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培

我是应届毕业生我签署了就业协议，不是三方协议，现在想违约但是

你好，三方协议是合同，合同当事人有你，用人单位，学校，少了其中一个人签字，该合同就不成立，不成立的合

在实习期间，我离开了公司，然后没有签合同说离开公司后没有去工

没签合同的实习生要在实习期离职的，要向单位提出书面的申请；或者提前书面通知单位。如果双方对离职方式有

关于劳动合同的详细填写指南

劳动合同填写要细致。包括双方信息、合同期限、工作内容、地点、薪酬等。若信息不全或错误，可能影响合同效

已经辞工，但没到辞工点就被公司提前解雇，这种情况有没有补偿？

有补偿。如被公司提前解雇，可要求公司支付经济补偿。具体操作：1. 与公司协商确定补偿金额；2. 如协

在医院工资半年没发绩效工资了违法吗?

违法。处理方式：1. 向劳动监察部门举报，由其责令用人单位支付。2. 提起劳动仲裁，要求支付绩效工资

劳动合同的签订需满足哪些必备条件

签订劳动合同要满足一定条件。1. 确认用人单位资格；2. 确保双方意愿真实表达；3. 合同内容需合法

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

鸡西律师鸡西找律师鸡西律师鸡西劳动纠纷律师鸡西劳动合同纠纷律师

鸡西律师虎林市律师鸡东县律师密山市律师鸡冠区律师恒山区律师滴道区律师梨树区律师城子河区律师麻山区律师

鸡西房产纠纷律师鸡西公司法律师鸡西合同纠纷律师鸡西婚姻家庭律师鸡西交通事故律师鸡西劳动纠纷律师鸡西刑事辩护律师鸡西债务债权律师