公司规章制度咨询
企业改制职工内退取得经济补偿的有关规定
改制重组
2022-09-13 07:15:23
律师解答共有1条
您好,如果您是在改制之前就已经退休的,是没有经济补偿的。如果您是因为改制而退休,职工经济补偿金的标准应该和企业解除
劳动关系
前12个月正常生产情况下的企业月平均工资一致;职工月平均工资超过企业月平均工资的,按照不超过3倍的标准确定;职工月平均工资低于企业月平均工资的,按照企业月平均工资确定。
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