你好，律师！公司已拖欠5个月，希望申请劳动仲裁终止劳动关系，以获得工作年限×月平均工资的经济补偿。然而，该公司在提交仲裁申请之前支付了两个月的工资。你现在还能申请仲裁吗？如果你申请仲裁，你能得到什么样的经济补偿？
仲裁
2022-03-09 10:26:28
律师解答共有3条
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申请劳动仲裁符号情况可以要双倍经济补偿，如果是用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
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可以向劳动部门投诉的
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您好，拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。未足额缴纳社保的，您可要求补缴
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
