劳动仲裁程序咨询

我想问你，你是否可以从2015年起申请突然解除劳动合同。你能告诉我你今天能否申请仲裁吗？

2022-08-02 15:07:53

解除劳动合同后是可以申请仲裁的，但是应当在解除劳动合同后一年内提出申请
解除劳动合同申请工伤认定后能申请仲裁，但是要在劳动仲裁时效内，超出时效就只能走诉讼程序了
你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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