我于今年3月从工厂辞职。老板没有给我四月底应该付给我的工资。他曾对我说“我不给我钱”（没有记录），派出所警察调停的日期也没有支付给我。它是否构成欠款？申请劳动仲裁需要多长时间？自从我去年11月去上班直到辞职，我还没有签订劳动合同。我可以在仲裁期间申请双重赔偿吗？
2022-08-28 11:28:48
律师解答共有3条
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员工入职三个月没有签合同可以申请仲裁，原则上入职一个月以上没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁
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用人单位不解除劳动合同时间上限制并没有明确的确定，所以自己可以按照具体的情况进行问题的处置，劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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