请假条模板咨询

私人工厂工作几年了没有签劳动合同，老板不让辞职怎么办？

劳动合同纠纷

2021-03-09 11:53:30

可单方解除劳动合同，也可协议解除，也可通过劳动仲裁要求解除。
公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。
你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工厂没有给员工签劳动合同怎么办

劳动合同纠纷 13780

厂里面我辞职，老板不让辞职，然后不认账怎么办？我签了劳动合同

具体案例具体分析，例如：劳动者在私人厂上班一个月没有辞职就走，是可以拿到工资的，但是如果用人单位有证

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

没签合同试用期怎么辞职

01:25

老板不签劳动合同怎么办

劳动合同纠纷 690

试用期辞职公司不让走怎么办

试用期规定

试用期辞职公司不让走怎么办

没签劳动合同，辞职老板不让怎么办

1、单位严重违法，《劳动合同法》规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同；　　 2、因为单位违

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同几年签一次

劳动合同几年签一次

01:22

辞职后公司拖欠工资怎么办

辞职后公司拖欠工资怎么办

你好，我在工厂上班9天，没有签劳动合同。辞职工厂老板不批怎么

《劳动法》第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”一般来说，劳

在私人厂子上班，没有签劳动合同，辞职到期，老板不给工资怎么办

依据工资支付暂行条例的规定，用人单位与劳动者解除劳动合同后，应该结清工资，所以员工离职后，用人单位应

在一家公司工作离职说不到三个月要扣500元，合法吗？

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商

癌症患者公司不续签合同怎么赔偿？

你好，根据劳动合同法规定，如果合同自然到期终止，劳动者要求继续签订，公司应该签订，公司提出不续签的，

法律规定了中等职业学生的实习时间

学生在实习单位的实习时间根据专业人才培养方案确定，顶岗实习一般为6个月。实习期指在校学生通过参加工作

离职三个月后不签劳动合同还能赔偿吗？

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

中等职业学校学生强制加班8小时以上是违法的

你好，可以向教育局投诉

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

洪泽区律师金湖县律师涟水县律师盱眙县律师淮安区律师淮阴区律师清江浦区律师

南京律师连云港律师宿迁律师盐城律师扬州律师泰州律师南通律师镇江律师常州律师无锡律师苏州律师徐州律师淮安律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权