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因产假被公司辞退的,如何补偿
2022-03-07 08:22:00
律师解答共有3条
依据我国相关法律的规定,员工在休产假期间,公司倒闭的,公司要按《
劳动合同法
》的规定给予职工补偿,员工工作满一年的,用人单位要支付一个月的工资作为经济补偿
女职工在孕期的,用人单位不得依照《劳动
合同
法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。孕妇辞退如何补偿用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行
如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
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