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你好,我已经工作了九个月,已经成为一名全职员工。公司无故解雇,未提前通知。我在同一天告诉你,原因是公司的商业模式已经改变,不需要那么多人。我应该得到多少个月的补偿?非常感谢。
2022-04-30 15:40:30
律师解答共有2条
公司无故解雇我的补偿是按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,即按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的向劳动者支付一个月工资的赔偿金
公司无故辞退员工的,应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的,劳动者可以向
劳动监察
部门举报或者提起
劳动仲裁
。
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