辞职书咨询
我的公司没有签订劳动
合同
,也没有支付社会保险费。现在公司想解雇我,我不想这样做。我该怎么办
2022-05-14 11:12:56
律师解答共有3条
用人单位不签订劳动合同辞退员工的,可以直接向
劳动仲裁
机构申请
仲裁
,主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿,单位未提前一个月通知劳动者解除
劳动关系
的,可要求支付一个月工资
已签劳动合同公司被突然辞退的,劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付赔偿金。用人单位违反
劳动合同法
规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
公司未与劳动者签订劳动,将依法支付双倍的工资;公司未为劳动者购买社保,可以依法解除劳动合同,并要求其补缴;公司若违法解除劳动合同,将承担双倍的经济补偿金。可以通过劳动仲裁维护你的合法权益,也可以向当地的
劳动监察
大队投诉等方式
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司没签劳动合同,也没有买社保。怎么办?
劳动合同纠纷
630
我在公司工作了十年,刚刚,被辞退一直没有签定劳动合同,且没有
公司存在非法解除劳动关系、未缴纳社保,可以通过劳动仲裁的方式维护自己的权利
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
公司没有签订劳动合同如何赔偿
01:22
2345
怀孕了,公司要把我辞退了,我该怎么办
劳动合同纠纷
1890
签过劳动合同但没转正公司可以辞退吗
劳动合同纠纷
我在公司做了四个月,公司没有和我签订劳动合同。现在还要辞退我
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳
人咨询过
继续咨询
杨叶律师
广东卓建律师事务所
单位没有签订劳动合同
00:56
2345
公司变更如何与员工签劳动合同
民法典
1526
你好,公司和我没有签订劳动合同,社保可以缴纳吗?
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
人咨询过
继续咨询
公司没有签订劳动合同,我现在怀孕了,要是公司要辞退我该怎么办
怀孕了被公司辞退怎么办:当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动合同,员工有两种维权方案,第一种,员工可
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
845
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
570
中等职业学校毕业生一定要实习半年吗?
建议遵守实习安排
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
395
转正是从当月还是次月计算
转正工资是当月。具体情况如下:1、转正当月是算试用期工资和转正工资之和,通常是使用期天数除以标准出勤
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
340
单位与个人的关系是雇佣关系吗?
雇佣关系是指雇佣人在一定或不特定的期间内,从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动,雇佣
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
兼职工作,合法吗?
你好,你可以向劳动监察大队投诉的,可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
235
请问10月份发放暖气补贴,暖气补贴要退吗?
法律分析:劳动者辞职,无论工作多久,用人单位已发放的住房补贴都是不需要退还用人单位的。用人单位支付给
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
潮州律师
潮安区律师
饶平县律师
湘桥区律师
广州律师
深圳律师
珠海律师
汕头律师
韶关律师
河源律师
惠州律师
汕尾律师
东莞律师
中山律师
江门律师
佛山律师
湛江律师
茂名律师
肇庆律师
清远律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权