到二零一一年5月23日我还在企业工作中十年（使用寿命不以内），假如十年期满企业不继签，该怎样赔付？
2020-08-02 19:27:17
律师解答共有2条
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公司如果到期不续签的赔偿分以下情况来看：
一、单位不续签，需要进行经济补偿；
二、如果员工不续签，要看具体情况：
1、如果单位维持或提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿；
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，单位需要赔偿 -
可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
