春节放假咨询
我是公司的管理员。我已经工作五年了。我工作认真、技术娴熟、兢兢业业，在工作中和一些领导难免会有一些磨擦。公司今年春节前放假，领导通知我春节后3月1日上班。我在2月28日的电话里被解雇了。我请领导给我讲讲道理，领导说我不能来。我可以要求公司给我经济补偿吗？如果可以的话，我能给您多少钱？依据是什么？谢谢!
2022-06-25 16:48:16
律师解答共有3条
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
具体案情是什么呢
劳动者主动解除劳动
合同
是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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