春节放假咨询
你好,我在现在的公司工作了两个月。公司没有与我签订劳动
合同
,也没有缴纳社会保险和医疗保险。现在我找个借口说我每天上班都迟到,这不适合我目前的工作。我想解雇我。我能要求公司赔偿我吗?我可以申请法律保护吗?你能起诉公司吗?
2022-08-08 06:26:16
律师解答共有2条
劳动者因以下原因强行解除劳动合同,是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的,等等
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
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