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公司裁员，公司没有提前一个月通知我，愿意给我一个月的赔偿，适用于N 1吗

劳动合同纠纷

2022-10-09 12:32:39

公司提前一个月告知员工辞退同样需要赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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公司裁员没有提前一个月通知怎么赔偿

公司不开了，提前一个月告知我们，说无赔偿，是这样的吗？

需要结合合同来判断

关于公司没有提前一个月通知辞退如何赔偿

劳动合同纠纷 1165

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