工作总结咨询
国有控股公司的女超生,哺乳期能解除劳动
合同
吗?
劳动合同纠纷
2022-07-31 08:22:09
律师解答共有3条
员工处于哺乳期可以解除劳动合同。但是要注意方式,员工本人辞职可以解除
劳动关系
。员工有违纪,符合《
劳动合同法
》的情况,单位可以辞退员工。其他情况单位是不能与员工解除劳动关系,否则单位需要支付员工赔偿金
女职工在哺乳期的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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