工作总结咨询
口头请假,两个多月后,公司搬迁了,我不想去,可以得到赔偿
劳动合同纠纷
2022-11-24 23:01:16
律师解答共有1条
公司搬迁到别的地方员工不去的,且劳动
合同
已经解除的,能得到赔偿。标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年的按一年计算补偿;不满六个月的,补偿半个月的工资。
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