无固定的合同期限如何写
2020-09-16 14:37:14
律师解答共有2条
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若用人单位存在违法行为，用人单位应按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金；若用人单位违法单方解除或者终止劳动合同，应当支付赔偿金，赔偿金的标准是经济补偿金的二倍。
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写明用人单位和劳动者的具体信息，工作期限，工作内容，工作时间和休息休假，劳动保护和劳动条件，劳动报酬，劳动纪律和规章制度，经济补偿与赔偿，争议解决方式和其他约定等内容。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
