你好，我是以前跟企业签署是实习协议的，可是2020年我毕业了，企业未立即签署劳动合同书，这一能够申请办理劳动仲裁吗？
仲裁
2021-03-19 22:39:07
律师解答共有3条
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自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合同。
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可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付11个月的双倍工资，如需就仲裁进一步咨询，欢迎来电。
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可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
