我在一家公司已经签过三次合同了，现在要裁员了，公司应该怎样赔偿我经济？
2021-03-03 22:12:06
律师解答共有3条
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劳动者如果没有过错，在合同期内解除劳动合同的，单位应该赔偿双倍的经济补偿。
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没有合理合法的理由解除属于违法解除，违法解除应当支付赔偿金。
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合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员，并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员，是需要支付赔偿金的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
