离职原因咨询
单位兼职人员应该签订什么
合同
2021-08-06 19:32:02
律师解答共有3条
签署劳务服务合同,内容是约定时间,工作内容,酬劳,支付方式,违约事项,违约救济方式选择就可以了,是一个简单的合同,内容双方协商确定即可,重点在违约和工作中的危险处置问题上
要看案件具体情况判断
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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