辞呈咨询

劳动合同法未到期辞退赔偿

劳动合同纠纷

2020-07-16 10:31:45

如公司是违法解除的你可要求双倍的经济补偿金
您好，经济补偿金的计算为工作1年赔付1个月，如属违法辞退则双倍赔付，所以您可以大体计算。
违法解除的按照工作年限，一年赔偿2个月计算。
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一个月休息五天违反劳动法吗？

这要结合公司的工作制度判断

实习期满了我就走了，他要是不给我开证明怎么办？

可以跟公司协商解决

合同到期后公司没有和我续签劳动合同我依然在上班，我可以被迫离

合同到期，公司没有续签合同，但现在仍然在。上班，但是我提出离职情况，我能申请公司支付赔偿吗？公司不能

因为公司合同没有到期。雇员能拒绝不去吗？

建议协商解决协商不成是可以申请劳动仲裁维权的

没有劳动合同的情况下我挪用了公款1万多目前还不上，公司那边已

针对您挪用公款的问题，常见的处理方式有：自首、归还公款并求得公司谅解、寻求法律援助等。您可以选择自首

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