辞呈咨询
用人单位在试用期内辞退有没有补偿
2021-03-23 08:00:36
律师解答共有3条
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
双方协商的可以解除合同,补偿金按一年一个月支付。
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
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