辞呈咨询
如何在试用期内辞退员工
2021-06-06 06:27:34
律师解答共有3条
如劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,一般不提供补偿,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金
看具体辞退理由了
什么问题呢?公司是有权决定不录用试用期员工的
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