辞呈咨询
入职半年多被辞退有补偿吗
2023-04-06 18:12:00
律师解答共有4条
按照劳动法规补偿
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
法律分析:入职半年被辞退是否补偿需要分析具体情形,如果劳动者违反了
劳动合同法
第三十九条的规定,那么用人单位辞退员工不需要支付经济补偿。如果劳动者没有违反规定被辞退了,那么用人单位需要向劳动者支付二倍经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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