辞呈咨询
在
合同
期内因旷工被公司解雇,是否有补偿
2022-08-01 09:50:56
律师解答共有3条
按照《
劳动合同法
》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同期内,公司无故辞退员工,赔偿金怎么算
劳动合同纠纷
390
试用期内被辞退,有赔偿金吗
用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
员工在合同期内被辞退怎么赔偿
02:21
2345
公司合同期内辞退员工,应该怎样补偿
劳动合同纠纷
4700
合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少
劳动合同纠纷
365
合同期内,被无故辞退
合同期内无故辞退员工应当按照以下标准支付经济补偿金:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
人咨询过
继续咨询
姚厅律师
广东易恒律师事务所
在合同期内被辞退怎么赔偿
01:02
2345
在合同期内,公司辞退员工用赔偿吗
劳动工伤
705
您好,我想要咨询一下,在公司试用期内被辞退有没有赔偿金呀
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
你好 试用期内被辞退 有赔偿金吗?
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3030
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2175
店主说让我申请健康证。申请健康证后,老板见到我后不让我去,也
健康证系你个人的健康信息,加之,办理健康证的费用系你所出,那么公司无权收回
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1580
中职毕业生能自主实习吗?
这个需要按照学校的统一安排进行实习
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1420
被告的工资卡被冻结了,这样违法吗?
你好,建议与对方协商,对方也有可能会起诉你
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
学校安排实习但没有合法工资吗?
按照学校规定办理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1200
教师离职学校说根据合同不发表绩效是合法的吗?
你好。建议协商处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
伊春律师
伊春找律师
伊春律师
伊春劳动纠纷律师
伊春劳动仲裁律师
伊春劳动合同纠纷律师
伊春律师
嘉荫县律师
铁力市律师
南岔区律师
友好区律师
汤旺河区律师
伊春房产纠纷律师
伊春公司法律师
伊春合同纠纷律师
伊春婚姻家庭律师
伊春交通事故律师
伊春劳动纠纷律师
伊春刑事辩护律师
伊春债务债权律师