辞呈咨询

我退休六年后能被解雇吗？

2022-09-14 08:08:05

你好，建议申请劳动仲裁
可以向劳动局投诉
你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者违法解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工作10年能辞退吗

劳动合同纠纷 4410

离退休还有两年的，单位能辞退吗

向社保部门申请办理

李林华律师

广东港泰律师事务所

10年以上员工辞退赔偿

10年以上员工辞退赔偿

01:38

工龄15年能随意辞退吗

劳动合同纠纷 815

事业单位能辞退派遣工吗

劳动合同纠纷 645

劳动法规定5年内退休人员不能辞退吗？

您好，根据《劳动法》、《劳动合同法》及相关的司法解释等法律规定，没有“不能辞退”这个说法，有“无固定

孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

3年合同期内辞退赔偿多少

3年合同期内辞退赔偿多少

01:43

10年老员工能不能辞退

劳动合同纠纷 6865

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2560

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1870

家政公司的培训费合法吗？

您好，可以协商的

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1330

我们应届生实习，然后工服500，从工资扣，培训期间穿了两天制

不合法，可投诉。先沟通协商，要求返还工资；如不行，向劳动部门投诉；注意保留证据，如工资条、扣款记录等

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1205

领导明显欺负你怎么办

对领导欺压，可投诉维权。具体操作：1. 收集证据，如录音、聊天记录等；2. 填写《员工来访登记表》；

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17134

什么情形可以申请劳动仲裁

试用期工作了三天后，而且还加班了，这样是需要提前三天说吗?

试用期加班后离职，需提前通知。具体操作：1. 查看劳动合同或公司规定，确定提前通知的天数。2. 向直

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1005

学校要求实习6个月，公司不盖章怎么办

您好，建议协商解决

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

海东律师海东找律师海东律师海东劳动纠纷律师海东劳动仲裁律师海东劳动合同纠纷律师

海东律师互助律师化隆律师乐都区律师民和律师平安区律师循化律师

海东房产纠纷律师海东公司法律师海东合同纠纷律师海东婚姻家庭律师海东交通事故律师海东劳动纠纷律师海东刑事辩护律师海东债务债权律师